近年來，陜西省安康市寧陜縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局精準(zhǔn)施策，加強人才培養(yǎng)力度，為全縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)建設(shè)事業(yè)發(fā)展提供人才支撐。該局不斷完善人才選拔任用程序，在住房和城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域深入推行競爭上崗、按崗選人等人才管理制度，通過對全系統(tǒng)干部職工進行復(fù)合人才考核篩選，選拔出建筑設(shè)計、土木工程等領(lǐng)域拔尖人才10余名。采取定期組織學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)等形式培養(yǎng)人才，為住房和城鄉(xiāng)建設(shè)人才提供“充電”機會。根據(jù)干部職工的專業(yè)方向、工作經(jīng)歷、特長愛好等，制定不同的發(fā)展規(guī)劃，將其安排在垃圾污水處理監(jiān)測站、物業(yè)與房產(chǎn)交易管理所等單位，實現(xiàn)“人盡其才、人盡其用”。